Uniwersytet Kazimierza Wielkiego - Centralny System Uwierzytelniania
Strona główna

Rozwój kompetencji społecznych 1300-Inf11RKS-SD
Wykład (WYK) Semestr zimowy 2022/23

Informacje o zajęciach (wspólne dla wszystkich grup)

Liczba godzin: 15
Limit miejsc: (brak limitu)
Zaliczenie: Zaliczenie na ocenę
Rygory zaliczenia zajęć: zaliczenie na ocenę
Literatura uzupelniająca: 1. Terrell Ward Bynum, Etyka a rewolucja informatyczna: http://mumelab01.amu.edu.pl/Wprowadzenie-HTML/KO-03-01.html
2. Kim jest współczesny informatyk. Dokument refleksyjny, https://historiainformatyki.pl/dokument.php?nrar=1&nrzesp=2&sygn=I/2/2&handle=1651(www.pti.org.pl)
3.Współpraca podmiotów biznesowych i organizacji pozarządowych, http://odpowiedzialnybiznes.pl/wpcontent/uploads/2018/11/Deloitte_Przewodnik_wspolpraca_podmiotow_biznesowych_i_organizac
Metody dydaktyczne: metody gier dydaktycznych
wykład konwersatoryjny
zajęcia realizowane innymi metodami
Metody dydaktyczne - inne: zajęcia mogę być prowadzone z wykorzystaniem metod i technik kształcenia na odległość
Literatura:

1. Susskid D., Przyszłość zawodów. Jak technologia zmieni pracę ekspertów, Warszawa 2019

2. Steward J. (red.), Mosty zamiast murów, PWN Warszawa 2008

3. Miller W., Rollnick S., Dialog motywujący, Wyd. UJ, Kraków 2014

4. Goleman D., Focus: sztuka koncentracji jako ukryte dążenie do doskonałości, Poznań 2014

5. Cieciura M., Wybrane problemy społeczne i zawodowe informatyki, Warszawa 2012;https://biblioteka.womczest.edu.pl/new/wp-content/uploads/2015/05/PSZI.pdf

6. Buglewicz K., Społeczna odpowiedzialność biznesu. Nowa wartość konkurencyjna, Polskie wyd. Ekonomiczne, Warszawa 2017

7. Smółka P., Kompetencje społeczne, Wolter Kluwer, Warszawa 2008

Efekty uczenia się:

W1, W2, U1, U2

Metody i kryteria oceniania:

Przedmiot ma charakter warsztatowy -odpowiadający charakterowi efektów uczenia się. Weryfikacja efektów uczenia się nastąpi poprzez ocenę opisową udziału w zadaniach ćwiczeniowych, ocenę aktywności w zakresie przygotowania się do zajęć oraz przygotowanie wystąpienia na temat wybranych zagadnień z zakresu etyki zawodowej lub społecznej odpowiedzialności biznesu.

Zakres tematów:

1. Wielka Piątka - nowa typologia osobowości i jej aplikacja do praktyki

2. Inteligencja emocjonalna, inteligencja społeczna - wybrane zagadnienia

3. Koszty analfabetyzmu emocjonalnego

4. Autentyczność, czytelność, empatia – inteligencja społeczna w środowisku pracy

5. Społeczna odpowiedzialność biznesu

6. Etyka wobec zmian technologicznych

7. Efektywny trening antystresowy

Grupy zajęciowe

zobacz na planie zajęć

Grupa Termin(y) Prowadzący Miejsca Liczba osób w grupie / limit miejsc Akcje
1 co drugi wtorek (nieparzyste), 14:00 - 15:30, sala 5
Anna Rutkowska 13/13 szczegóły
Wszystkie zajęcia odbywają się w budynku:
Budynek przy ulicy M. Kopernika
Opisy przedmiotów w USOS i USOSweb są chronione prawem autorskim.
Właścicielem praw autorskich jest Uniwersytet Kazimierza Wielkiego.
J.K. Chodkiewicza 30
85-064 Bydgoszcz
tel: +48 52 32 66 429 https://ukw.edu.pl
kontakt deklaracja dostępności USOSweb 7.0.3.0-1 (2024-04-02)